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Der pesbe Blog

Die Kühe turnen

Die Kühe turnen Kommt Ihnen der Alltag in der Logistik nicht auch manchmal wie ein Kuhzirkus vor? Wenn Sie auf der einen Seite einen “Ball” aufgefangen haben, kommt von einer anderen Seite wieder eine neue Herausforderung auf Sie zu. Jeder zerrt und zieht an Ihnen. Die Dispo, die Fahrer, die Kunden, der Staat und nicht […]

Bewerber treiben einen in den Wahnsinn.

Kennen Sie das nicht auch, Sie hatten telefonischen Kontakt mit dem Fahrer und beide haben sich hervorragend verstanden. Alle Zeichen stehen auf "grün" und Sie haben ihn zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Doch jetzt das! Der Fahrer taucht nicht auf, sagt nicht ab und ist nicht mehr zu erreichen!

Wie verringere ich die NO SHOW Rate bei Bewerbern

Bewerbungsgespräche werden nicht wahrgenommen, die neue Stelle trotz Arbeitsvertrag nicht angetreten.

Aber ich kriege ja niemanden!“ 

„Aber ich kriege ja niemanden!“  Die meisten Unternehmer  kündigen erst dann wenn es wirklich nicht mehr anders geht.  Kennen Sie das? Mit Ihrem Fahrer haben Sie schon eine lange „Leidensgeschichte“. Alle Schlechtleistungen werden einfach ausgesessen und toleriert. Gleichzeitig gab es unzählige, oft halbherzige Versuche, die Person „in die Spur“ zu bekommen. Häufig passiert das in […]

Tipps für Ihr Recruiting

Seien Sie attraktiv: Bewerben Sie sich bei dem Bewerber. Die meisten Stellenausschreibungen sind nicht aus der Perspektive des Bewerbers (m/w/d) gedacht. Wer hat gesagt, dass die Anforderungen immer am Anfang stehen sollen? Schreiben Sie doch in die Anzeige als erstes, was Sie bieten. Seien Sie anders: Menschen lieben Ecken und Kanten. Gestalten Sie Ihr Stellenangebot ach dem […]

„More milk for children in Uganda“ (Mehr Milch für Kinder in Uganda)

Um etwas von dem Guten was uns hier in Europa widerfährt weiterzugeben, haben wir eine Kuh für die Frauengruppe Busambatsa in Uganda gekauft. Auf Beschluss der Gruppe wurde die Kuh an Diana Masuti als Erstbesitzerin gegeben. Im Mai wird bereits das erste Kälbchen erwartet, welches dann an ein weiteres Gruppenmitglied gegeben wird. Wir sind sehr […]

Was können Sie tun, um das LKW Fahrerdasein etwas erträglicher zu gestalten?

Was können Sie tun, um das LKW Fahrerdasein etwas erträglicher zu gestalten?

Was muss man tun, damit ihre LKW Fahrer nicht gleich wieder abwandern?

Was muss man tun, damit ihre LKW Fahrer nicht gleich wieder abwandern?

Was ist eigentlich ein guter LKW Fahrer?

Was ist eigentlich ein guter Fahrer?

Herzlichen Glückwunsch zu Ihrem neuen LKW-Fahrer!

Herzlichen Glückwunsch zu Ihrem neuen LKW-Fahrer!

Ein Transportunternehmer findet LKW Fahrer

Wie ein Transportunternehmer Fahrer für Dich findet.

Doreen Seidel als Ambassado

Wir sind froh Doreen Seidel als Ambassador für pesbe gewinnen zu können. Sie ist begeistert von der Möglichkeit, wie pesbe qualifizierte Fahrer für Transportunternehmen findet. National bekannt wurde Doreen Seidel als sie im Jahr 2008 als Playmate des Monats Mai in der deutschen Ausgabe des Playboy. Seit 2011 ist Doreen Seidel als Rennfahrerin aktiv und […]

Unser neues E-Book ist da

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Kennst du die Fahrertypen?

Das sollte jeder Unternehmer wissen und berücksichtigen Wer die Fahrertypen kennt und sie gemäß ihrer Präferenzen einsetzt, hat motivierte und treue Fahrer.

Logistik: Zwei Fahrer pro Lkw? Das steckt hinter der Idee - WELT

welt.de Von Birger Nicolai Korrespondent 9-11 Minuten Für einen Mathematiker ist es sicherlich eine Ausnahme, sich in einer Promotion mit dem praxisnahen Thema „Pausenzeiten und zeitkritische Sendungen“ zu befassen. Doch Asvin Goel, heute ein 48-jähriger Professor für Logistik und Supply Chain-Management an der Kühne Logistics University in Hamburg, hat zum Karrierestart genau das getan. Es […]

Wie Sie Mitarbeiter automatisiert einarbeiten

Ein Tool, dass einmal eingerichtet, einen riesen Qualität und Mitarbeiterbindung Vorteil bringt. Der neue Mitarbeiter fühlt sich gesehen und wertgeschätzt. Ich habe damit klasse Erfahrungen gemacht. Die "nicht Erscheinen" Quote zum Vorstellungsgespräch ist um 60% gesunken. Die, in meinem Fall, Fahrer konnten doppelt so schnell vollwertig eingesetzt werden. Die Kündigungsrate innerhalb der Probezeit sank um […]

Die drei größten Fehler bei der Mitarbeitersuche.

1. Du suchst aus der Not heraus. Das bedeutet, Du suchst erst dann Mitarbeiter, wenn jemand ausfällt durch Kündigung oder Krankheit oder aber die Arbeitsmenge durch neue Kundenaufträge einfach nicht mehr zu schaffen ist. Dann bist Du froh, wenn Du überhaupt jemanden findest und achtest einfach zu wenig darauf, ob es wirklich ein guter und […]
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